Episódio #48 – Elas Trabalham

Episódio #48

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#PESQUISA

Como mulheres enxergam a sua mão de obra?

% das mulheres declararam que começaram a trabalhar após os 14 anos.

% em contrapartida, já realizavam tarefas domésticas e de cuidado antes dessa idade.

% delas se identificam como mulheres pretas e pardas.

Apenas 9,4% das mulheres entrevistadas reconheceram o valor do trabalho que realizaram antes dos 14 anos. Isso significa que a maioria das mulheres ainda tem dificuldade em diferenciar as tarefas remuneradas do trabalho doméstico e de cuidado não remunerado. Essa dificuldade impede que elas reconheçam e nomeiem a exaustão física e mental que suportam ao longo da vida, especialmente na fase adulta e após a maternidade.

% das mulheres entrevistadas relataram que alguma mulher da sua família já foi impedida de trabalhar fora de casa por um homem.

% não souberam responder.

O desconhecimento dessa informação não significa necessariamente a ausência da proibição, mas a possibilidade de um impedimento indireto. Afinal, para que as tarefas remuneradas sejam uma opção viável, elas precisam, primeiro, enfrentar os desafios da discriminação de gênero, das múltiplas jornadas de trabalho e da maternidade, obstáculos presentes tanto dentro quanto fora de casa.

% das mulheres declararam que sua mãe ou responsável do gênero feminino trabalhava como “do lar” quando eram crianças.”

% delas tem histórico de impedimento de trabalho remunerado e, consequentemente, desvantagem no seu desenvolvimento pessoal, social e financeiro.

Quando cruzamos o número de mulheres que a mãe ou responsável do gênero feminino era “do lar” durante a sua infância, com o número de mulheres que tiveram alguma mulher da família impedida de trabalhar fora, concluimos que a maioria cujo as mães realizavam apenas tarefas não remuneradas dentro de casa, possuem um histórico de impedimento de mão de obra remunerada.

% das mulheres declararam não ter rede de apoio no cuidado com os filhos.

% delas trabalham fora de casa remuneradamente. Sendo que, 83% trabalham de 6h a mais de 10h por dia.

% não consegue identificar se possui rede de apoio ou não.

Das mulheres que responderam que possuem rede de apoio paga (fixa ou ocasional) 73% são brancas, 18% são pardas e 1% são pretas.

Das mulheres que responderam que possuem rede de apoio não paga (fixa ou ocasional) 65% são brancas, 25% são pardas e 7% são pretas.

% das mulheres não possuem a maior renda da casa

% em contrapartida, sustentam os gastos essenciais da casa

%* tem a sua renda formada por duas ou mais ocupações. Porém, dessas, 48% não possuem a maior renda da casa.

Quando cruzamos o número de mulheres que possuem duas ou mais fontes de renda, com as que são a maior fonte de renda das suas casas, concluimos que 52% das mulheres entrevistadas trabalham em mais de uma função e, ainda assim, possuem o menor ganho financeiro.

*Desses 28%, 42% das mulheres são pretas e pardas.

Quando perguntadas sobre a relevância da própria força de trabalho, numa escala de 0 a 10, obtemos a média de 9. Constatamos, então, que a maioria das mulheres reconhece o valor da sua mão de obra e a considera muito essencial para a sua família e para a sociedade.

ACESSE OS DADOS COMPLETOS DA PESQUISA:

Porque as mulheres estão tão cansadas - com ONU MULHERES e ELISAMA SANTOS

O trabalho da mulher ao longo da história - com MARY DEL PRIORI

A síndrome da mulher boazinha - CAROL TILKIAN e GABI SAYAGO

Criando meninas - com THAIS BASILE

Romantização do trabalho - com JACIRA DOCE e NÚBIA LIMA

#PESQUISA

Como mulheres enxergam a sua mão de obra?

Vamos conversar?